严格发展程序，重点审查培养

金宝诚公司发展党员坚持“优中选优”

12月14日，金宝诚公司召开党员大会，大会同意接收郑建宝等4名同志为中共预备党员。这是金宝诚公司党支部在不到一个月的时间内先后召开的第三次党员大会,大会分别通过了党员转正申请、民主推荐党员发展对象及入党积极分子公推等工作,这亦是该公司近年来严格党员发展程序的一个具体写照。

近年来，金宝诚公司不断提高发展党员工作质量，从源头上保证党的肌体健康和活力，坚持严格标准、严密程序、严肃纪律，严把“入口”关，不断为党组织输入了新鲜血液，注入了新活力，从而得到了上级党组织的充分肯定和认可。

在党员发展过程中，金宝诚公司党支部首先对全公司所有递交入党申请书的员工进行摸底调查，采取在优秀青年员工中“推”，在生产一线中“选”，在管理层中“培”，在高学历员工中“挑”等方式，坚持全方位、宽领域、多层次选择培养，把优秀分子及时纳入党组织视野，为保证党组织有足够的培养对象来源把好了“入口”关。二是公司党支部坚持从优中选优的原则，先在生产一线骨干和中高层管理干部队伍中推选入党积极分子，然后再采取职工代表和党员公推投票表决、资格审查,名单公示及全员监督等程序进行，并在健全和落实发展对象政治审查制度方面进行了严格把关。三是公司党支部在严肃党员发展过程中，坚持把政治标准和人品素养放在首位，通过座谈、调查和发放入党积极分子考试问卷等多种形式进行培训和了解，充分掌握了“对拟确定入党积极分子人选、拟接收预备党员和拟转正党员” 的基本情况，一改从以往“差不多”转变为“差不了”的审查培养程序，从而高质量的提升了党员队伍的整体素质。

多年来，金宝诚公司党支部严格党员发展程序，重点审查培养，坚持从“优中选优”的原则选拔培养对象，既增强了党员发展对象发挥作用的自觉性和主动性，又为公司党组织的健康发展提供了坚实的“战斗堡垒”支撑。据悉，2021年该公司共发展党员5人，转正2人，公推选拔入党积极分子2人。